- PERLE : Recueils et dons des associations caritatives (Jouets-aliments…). Père Noël dans la Marne, distribution de cadeaux aux enfants hospitalisés.
2. Partager les difficultés d’un collègue et lui venir en aide concrètement.
3. Réunir tous les collègues de bureau pour venir en aide à une autre collègue dans la préparation d’équipements en urgence pour 280 personnes.
4. Souhaiter l’anniversaire des collaborateurs et/ou envoyer des fleurs pour soutenir un collaborateur dans un évènement personnel difficile avec un message personnel.
5. Entraide entre les différents professionnels en difficulté.
6. Construire des documents spécifiques à l’isolement en y associant des bénévoles “Artisans du lieu” afin de partager leur compétences, connaissances dans l’esprit du Réseau.
7. Ecoute des aides à domicile.
8. Aider une collègue dans son travail, ses tâches pour la soulager alors qu’elle croulait sous le travail.
9. Encouragement auprès des salariés dans des moments difficiles par exemple.
10. Proposer des accompagnements pour le passage au Numériques des plus démunis.
11. Se rendre disponible pour aider ses collaborateurs sans jamais leur donner l’impression qu’ils nous dérangent.
12. Proposer mon aide aux personnes que je manage et ce chaque jour.
13. Prendre le temps pour écouter et conseiller une salariée. Lui dégager du temps pour qu’elle puisse effectuer ses démarches et se centrer sur sa vie perso.
14. L’organisation de soirée d’été et manala avec l’ensemble des services du BP : SSIAD, SAAD, ADJ, CSI et entourage. Rencontres, échanges, bonne humeur, partage ! RÉUNIR.
15. Renfort des équipes dès que nécessaire.
Vous avez d’autres idées à nous proposer ? Alors n’hésitez pas à nous laisser un petit commentaire 🙂
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